La Organización Internacional del
Trabajo (OIT) ha difundido el «Informe sobre el Trabajo en el Mundo 2012:
Mejores empleos para una mejor economía«. El documento hace un análisis dela situación del empleo en el mundo y señala que ésta se está deteriorando sin
indicios de que mejorará en el corto plazo. Desde el año pasado, los mercados
laborales vienen siendo afectados por al desaceleración del crecimiento
mundial. A esto se suma el hecho de que estos mercados todavía no estaban
totalmente recuperados de la crisis económica que comenzó en 2008. El resultado
es que hoy faltan 50 millones de empleos en el mundo en comparación con la
situación que había antes de la crisis económica mundial de cuatro años atrás.
Trabajo (OIT) ha difundido el «Informe sobre el Trabajo en el Mundo 2012:
Mejores empleos para una mejor economía«. El documento hace un análisis dela situación del empleo en el mundo y señala que ésta se está deteriorando sin
indicios de que mejorará en el corto plazo. Desde el año pasado, los mercados
laborales vienen siendo afectados por al desaceleración del crecimiento
mundial. A esto se suma el hecho de que estos mercados todavía no estaban
totalmente recuperados de la crisis económica que comenzó en 2008. El resultado
es que hoy faltan 50 millones de empleos en el mundo en comparación con la
situación que había antes de la crisis económica mundial de cuatro años atrás.
«Es poco probable que
durante los próximos dos años la economía mundial crezca a un ritmo suficiente
para reducir el actual déficit de empleo, y ofrecer trabajo a más de 80
millones de personas que se calcula entrarán en el mercado laboral durante este
período«, se evalúa en el informe de la OIT. Incluso con el crecimiento
económico presentado por algunas regiones, la situación puede ser definida como
extremadamente alarmante. La OIT alerta que está surgiendo una nueva y más
intensa fase de crisis mundial del empleo. Esto se debe a una suma de factores.
durante los próximos dos años la economía mundial crezca a un ritmo suficiente
para reducir el actual déficit de empleo, y ofrecer trabajo a más de 80
millones de personas que se calcula entrarán en el mercado laboral durante este
período«, se evalúa en el informe de la OIT. Incluso con el crecimiento
económico presentado por algunas regiones, la situación puede ser definida como
extremadamente alarmante. La OIT alerta que está surgiendo una nueva y más
intensa fase de crisis mundial del empleo. Esto se debe a una suma de factores.
El primero es la combinación
entre austeridad fiscal y drásticas reformas laborales, plan adoptado por
gobiernos con economías avanzadas. «La excesiva importancia que muchos
países de la eurozona le están dando a la austeridad fiscal está profundizando
la crisis del empleo y podría incluso conducir a otra recesión en Europa«,
explicó Raymond Torres, director del Instituto Internacional de Estudios del
Trabajo y uno de los autores del informe.
entre austeridad fiscal y drásticas reformas laborales, plan adoptado por
gobiernos con economías avanzadas. «La excesiva importancia que muchos
países de la eurozona le están dando a la austeridad fiscal está profundizando
la crisis del empleo y podría incluso conducir a otra recesión en Europa«,
explicó Raymond Torres, director del Instituto Internacional de Estudios del
Trabajo y uno de los autores del informe.
Otro factor es la pérdida de
competencia y desmoralización de las peronas que buscan trabajo en países con
economías avanzadas. La OIT también aclara que las pequeñas empresas están
teniendo dificultades para acceder al crédito, situación que imposibilita la
creación de nuevos puestos de trabajo. De esta manera, en los países que
adoptaron este plan, en especial los países de Europa, no se vislumbra una
recuperación del empleo antes de 2016. El informe también agrega que la crisis
mundial del empleo se refuerza mediante la creación de empleos precarios. En 26
de las 50 economías investigadas, las llamadas «formas no convencionales
de empleo» se incrementaron en los últimos años.
competencia y desmoralización de las peronas que buscan trabajo en países con
economías avanzadas. La OIT también aclara que las pequeñas empresas están
teniendo dificultades para acceder al crédito, situación que imposibilita la
creación de nuevos puestos de trabajo. De esta manera, en los países que
adoptaron este plan, en especial los países de Europa, no se vislumbra una
recuperación del empleo antes de 2016. El informe también agrega que la crisis
mundial del empleo se refuerza mediante la creación de empleos precarios. En 26
de las 50 economías investigadas, las llamadas «formas no convencionales
de empleo» se incrementaron en los últimos años.
Además de la crisis del empleo,
estas medidas provocan consecuencias como el aumento de la tasas de pobreza en
la mitad de las economías desarrolladas y en un tercio de las economías en
desarrollo, y el crecimiento de la desigualdad en la mitad de los países
desarrollados y en un cuarto de los países en desarrollo. El desempleo juvenil
también aumentó un 80% en los países desarrollados y dos tercios en las
economías en desarrollo. En 26 de los 40 países de los cuales hay datos fue
posible constatar que la cantidad de trabajadores amparados por acuerdos
colectivos de trabajo disminuyó entre 2000 y 20009.
estas medidas provocan consecuencias como el aumento de la tasas de pobreza en
la mitad de las economías desarrolladas y en un tercio de las economías en
desarrollo, y el crecimiento de la desigualdad en la mitad de los países
desarrollados y en un cuarto de los países en desarrollo. El desempleo juvenil
también aumentó un 80% en los países desarrollados y dos tercios en las
economías en desarrollo. En 26 de los 40 países de los cuales hay datos fue
posible constatar que la cantidad de trabajadores amparados por acuerdos
colectivos de trabajo disminuyó entre 2000 y 20009.
Para combatir este deterioro cada
vez más serio del empleo y sus graves consecuencias, la OIT propone la adopción
de una combinación de políticas favorables a la creación de empleo, basada en
impuestos y en el aumento de inversiones públicas y beneficios sociales. De
esta forma, al menos en las economías avanzadas sería viable la creación de
cerca de dos millones de puestos de trabajo.
vez más serio del empleo y sus graves consecuencias, la OIT propone la adopción
de una combinación de políticas favorables a la creación de empleo, basada en
impuestos y en el aumento de inversiones públicas y beneficios sociales. De
esta forma, al menos en las economías avanzadas sería viable la creación de
cerca de dos millones de puestos de trabajo.